Titre Professionnel – Responsable d’Etablissement Marchand
Tarif de la formation
Sur devis €
Certification
RNCP38666
Délai d'accès
2 à 4 semaine
Lieu & Format
Australe Formation - Nord
Public visé
- Salariés
- Demandeurs d’emploi
- Travailleurs indépendants / auto-entrepreneurs
- Personnes en reconversion / transition pro
Prérequis
Bac+2 ou niveau équivalent
Objectifs de la formation
- Coordonner et améliorer l’activité commerciale de l’établissement marchand
- Contribuer aux orientations stratégiques de l’enseigne et optimiser la performance économique de l’établissement marchand
- Manager les salariés de l’établissement marchand
Programme détaillé
Coordonner et améliorer l’activité commerciale de l’établissement marchand :
- Gérer la chaîne d’approvisionnement de l’établissement marchand
- Piloter l’offre commerciale de l’établissement marchand
- Bâtir et développer l’expérience client
Contribuer aux orientations stratégiques de l’enseigne et optimiser la performance économique de l’établissement marchand :
- Contribuer aux orientations stratégiques de l’enseigne
- Etablir et présenter les prévisionnels de l’établissement marchand
- Analyser les performances de l’établissement marchand et définir les actions correctives
Manager les salariés de l’établissement marchand :
- Piloter les processus de recrutement et d’intégration des salariés de l’établissement marchand
- Optimiser la performance collective des équipes et la performance individuelle des salariés de l’établissement marchand
- Manager l’activité quotidienne de l’établissement marchand et favoriser la cohésion des équipes
- Mobiliser les équipes dans la gestion des projets de l’établissement marchand
Équipe Pédagogique
L’équipe pédagogique de CAB EXPERT se compose de formateurs spécialisés dans différents domaines de la formation.
Moyens Techniques
- Accueil des apprenants dans une salle dédiée à la formation
- Documents supports de formation projetés
- Exposés théoriques et pratiques
- Etude de cas concrets / mises en situation
- Quizz en salle
- Mise à disposition en ligne de documents supports à la suie de la formation
Suivi & Évaluation
- Feuilles de présence
- Questions orales et écrites (QCM)
- Mises en situation
- Formulaires d’évaluation de la formation
- Epreuves en cours et/ou fin de formation
- ECF
Modalités de certification
Résultats attendus à l’issue de la formation : Acquisition des savoir-faire liés au poste de Responsable d’Etablissement Marchand
Modalité d’obtention : Attestation de fin de formation Délivrance d’un diplôme à la suite de la réussite de l’examen, ou livrets de certification si réussite partielle
Qualité & Satisfaction
Taux d’obtention des diplômes ou titres professionnels : N/D Taux de poursuite d’études : N/D Taux d’interruption en cours de formation : N/D Taux d’insertion professionnelle des sortants, suite aux formations dispensées : N/D Taux de rupture des contrats d’apprentissage conclus : N/D Valeur ajoutée de l’établissement : N/D
Accessibilité
Les personnes en situation de handicap, qui ont besoin d’une adaptation technique, matérielle ou pédagogique doivent contacter notre référente handicap sur le mail : mamouny@australeformation.com ou au +262 693 83 10 32 avant leur inscription afin d’étudier la faisabilité du projet de formation et les modalités à mettre en œuvre pour un accueil optimal. Nos programmes de formation sont accessible aux personnes à mobilité réduite et PMR et en situation de Handicap.